On-line seminář je určen:
On-line seminář je určen stávajícím i budoucím manažerům, kteří chtějí zvýšit účinnost svého řídícího jednání nebo zdokonalit řízení lidí ve své organizaci. Je určen i personálním manažerům, kteří se zabývají školeními a tréninky řídích schopností vedoucích zaměstnanců.
Co Vám on-line seminář přinese:
Zpětná vazba by měla pomáhat ke zlepšení výkonu i pracovního chování. Neměla by vyvolávat nepříznivé emocionální reakce ani jiné vedlejší důsledky. Cílem semináře je seznámit se s principy úspěšného poskytování zpětné vazby.
Obsah on-line semináře:
- Význam zpětné vazby
- Pravidla zpětné vazby
- Jak zpětnou vazbu podat a usnadnit její přijetí
- Nejčastější chyby při poskytování zpětné vazby
Jaké výhody má on-line seminář proti klasickým seminářům?
- díky e-learningovému vzdělávání ušetříte náklady za cestu a neztrácíte kvůli ní čas
- díky úzkému zaměření semináře posloucháte jen to téma, které Vás zajímá
- on-line semináře mají kratší dobu trvání, neztrácíte tak pozornost jako u celodenních seminářů
